元気配信

私と同じ様に出来ると思わない
よくベテランが、新入社員が入ると、これくらいの事は出来て当たり前みたいな発言をするが、トップの人とラストの人とを同じように比較して指導してはいけない。
2対6対2という言葉がありますが、2割の人が優秀、6割の人が普通、2割の人が能力が劣ると言われています。
この人を、全員で同じように育てるという事は不可能です。
トップはトップの育て方、中堅は中堅の育て方、下位の人はその人に合った教育方法を用いるべきだと思います。
ただ、下位の人を一緒にするのでなく、一人一人に合った教育方法で育て、数字でチェックをする事をやって下さい。

荒金